Über uns
Bei SMC Medical arbeiten Sie, um zu leben.
Nicht umgekehrt.
Bei uns stehen Ihre Bedürfnisse im Mittelpunkt.
Unsere Werte
Unsere Werte
SMC setzt auf langfristige, vertrauensvolle Beziehungen – sowohl zu unseren Auftraggebern wie auch zu unseren Mitarbeitern und Bewerbern. Offene und ehrliche Kommunikation ist ein zentraler Bestandteil unserer Firmenphilosophie.
Unsere Erfahrung zeigt, dass Transparenz und gegenseitige Wertschätzung die besten Voraussetzungen schaffen, um offene Positionen im Sinne unserer Auftraggeber, Mitarbeiter und Kandidaten passgenau zu besetzen.
Vertrauen • Respekt • Integrität • Nachhaltigkeit
Unsere Werte
SMC setzt auf langfristige, vertrauensvolle Beziehungen – sowohl zu unseren Auftraggebern wie auch zu unseren Mitarbeitern und Bewerbern. Offene und ehrliche Kommunikation ist ein zentraler Bestandteil unserer Firmenphilosophie.
Unsere Erfahrung zeigt, dass Transparenz und gegenseitige Wertschätzung die besten Voraussetzungen schaffen, um offene Positionen im Sinne unserer Auftraggeber, Mitarbeiter und Kandidaten passgenau zu besetzen.
Vertrauen • Respekt • Integrität • Nachhaltigkeit
Team
Daniel Martens und Sascha Steinhardt sind die führenden Köpfe hinter SMC Medical. Sie werden durch ein hoch motiviertes und kompetentes Disponenten-Team unterstützt.
Mit SMC Medical verfolgen Daniel Martens und Sascha Steinhardt ein persönliches Anliegen:
Durch Erfahrungen aus dem privaten Umfeld wissen beide um die spezifischen Herausforderungen im Pflegebereich. Mit schnellen, passgenauen Personalbesetzungen wollen sie die Arbeit von Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen unterstützen. Ihren Pflegekräften wollen sie eine optimale Work-Life-Balance bieten und die verdiente Wertschätzung entgegenbringen.
Team
Daniel Martens und Sascha Steinhardt sind die führenden Köpfe hinter SMC Jobs. Sie werden durch ein hoch motiviertes und kompetentes Disponenten-Team unterstützt.
Kennengelernt haben sich die beiden während ihres Studiums zum Wirtschaftsingenieur. Aus dem Wunsch, jungen Ingenieuren zu einem möglichst guten Berufseinstieg zu verhelfen, ist SMC Engineering entstanden.
Auch mit SMC Kids und SMC Medical verfolgen Daniel Martens und Sascha Steinhardt ein persönliches Anliegen: Durch Erfahrungen aus dem privaten Umfeld wissen beide um die spezifischen Personalanforderungen im pädagogischen und medizinischen Bereich.
Der persönliche, intensive Kontakt mit dem einzelnen Mitarbeiter ist ein Markenzeichen von SMC Jobs. Zahlreiche Vermittlungserfolge, ein stetig wachsendes, europaweites Netzwerk sowie zufriedene Kunden und Mitarbeiter bestätigen die Erfolgsstrategie von SMC.
Vermittlungsprämie
Verdienen Sie 250 Euro!
Sind Sie mit SMC Medical zufrieden? Dann empfehlen Sie uns weiter! Wenn wir durch Ihre Vermittlung einen neuen Mitarbeiter oder eine neue Mitarbeiterin gewinnen, welche/r anschließend mindestens 10 Wochen ohne Unterbrechung bei uns beschäftigt ist, erhalten Sie eine Vermittlungsprämie von 250 Euro (brutto).
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Unsere Spezialisierungen
Ingenieurwesen, IT & Office
Pädagogik & Sozialwesen
Heil- & Pflegeberufe
